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Modelos y plantillas

Modelo 145 Para Rellenar y Guardar en PDF y Word

¿Ha cambiado su situación familiar o personal? Entonces necesita un modelo 145. Este formulario 145 le ayudará a informar a su empresa y al Ministerio de Hacienda sobre su situación para que le apliquen el porcentaje de retención adecuado.

Descargue nuestro modelo 145, rellénelo correctamente y preséntelo a su empresa. Nosotros le indicamos paso a paso como hacerlo.

Esto le ayudará a asegurarse de que está recibiendo el porcentaje de retención correcto para su situación particular. No queremos problemas con la Agencia Tributaria, ¿verdad?

¿Qué es y para que sirve el modelo 145?

El modelo 145 es un formulario relacionado con el Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (IRPF) que el contribuyente rellena para informar a su pagador (su empresa) sobre su situación personal y familiar.

Esta información determinará la cantidad de impuestos que se deben retener de su nómina.

El modelo 145 es un documento que se utiliza para calcular el importe del impuesto sobre la renta que se retendrá de su sueldo cada mes.

Este modelo será esencial para calcular correctamente su cotización y hacer su declaración de la renta del año siguiente.

¿Cuándo se debe presentar el modelo 145?

El modelo 145 se debe entregar al pagador con el contrato inicial o cuando cambie su situación familiar (nacimiento de hijo, divorcio, pareja desempleada, etc.)

La empresa debe actualizar los datos de cada trabajador para computar las retenciones de IRPF que se le aplican en sus nóminas como consecuencia del cambio del ejercicio.

¿Cómo cumplimentarlo correctamente?

Ahora le voy a indicar como rellenar sin errores el modelo 145. Es muy importante para que no haya errores en las cantidades retenidas por la empresa.

Bloque 1

En el bloque número 1 se ponen los datos del NIF, DNI, o NIE. Después los apellidos y nombre. Después, en el siguiente apartado la fecha de nacimiento. Luego tiene que marcar una de las tres opciones numeradas (1, 2 y 3). (Imagen 1)

  • La número 1 si está divorciado, soltero o separado legalmente con hijos solteros menores de 18 años o incapacitados judicialmente y sometidos a patria potestad prorrogada o rehabilitada que conviven exclusivamente con Vd., sin convivir también con el otro progenitor, 
  • La segunda si está casado y su cónyuge no obtiene rentas superiores a 1.500 euros anuales, excluidas las exentas. Entonces, debe poner el dni del cónyuge.
  • En la casilla número 3. Si su situación familiar es distinta de las dos anteriores (solteros sin hijos, casados cuyo cónyuge obtiene rentas superiores a 1.500 euros anuales, …, etc.).
  • Discapacidad. Poner si tiene una minusvalía se tendría que poner si es del 33% o inferior al 65% o si es superior al 65%. También si necesita de ayuda de terceras personas.
  • Movilidad geográfica. Normalmente la opción de movilidad geográfica se suele dejar en blanco. Marque esta casilla si ha estado desempleado en el pasado y debe trasladarse de residencia para ser contratado. También debe indicar la fecha de traslado.
BLOQUE 1

Bloque 2

Este apartado lo debe rellenar si tiene hijos u otros descendientes que vivan con usted y que no ganen más de 8.000 euros al año.

Se debe indicar el año de nacimiento o acogimiento, así como si posee algún grado de discapacidad.

Debe indicar también el año de acogimiento o de nacimiento del convivienta y si tiene un grado de discapacidad y su grado (33 a 65% o más de 65%). También si tiene acreditada la movilidad reducida o la necesidad de ayuda de terceras personas.

Además, si los descendientes conviven solamente con uno de los progenitores y no hay custodia compartida (familias monoparentales), se debe marcar la casilla

Además, si los descendientes residen con un solo progenitor y no existe custodia compartida (familias monoparentales), deberá marcarse la casilla «Cómputo por entero de hijos o descendientes». (Imagen 2)

BLOQUE 2

Bloque 3

En este apartado se pide información sobre el año de nacimiento y el grado de discapacidad de los familiares mayores de 65 años (o menores de 65 años si son discapacitados) que viven con usted y están a su cargo, y que tienen unos ingresos anuales inferiores a 8.000 euros.

Si el ascendiente también convive con otro descendiente del mismo grado que el declarante durante al menos la mitad del año, deberá indicarse ese número de descendientes con los que vive. (Imagen 3)

Bloque 4

Se debe rellenar este apartado en caso de tener que pagar una pensión alimenticia a los hijos o una compensatoria al cónyuge, siempre que éstas estén fijadas por decisión judicial.

En el caso de tener que pagar una pensión alimenticia a los hijos o una pensión compensatoria a un cónyuge fijada por una resolución judicial, se debe rellenar este apartado. (Imagen 3)

BLOQUES 3, 4 Y 5

Bloque 5

Este apartado sólo se puede marcar si su vivienda principal se adquirió mediante un préstamo hipotecario antes del 1 de enero de 2013 y si no gana más de 33.007,20 euros al año. (Imagen 3)

Bloque 6

Esta sección sólo se utiliza para indicar la fecha de la comunicación y la firma para verificar que la información facilitada es exacta. (Imagen 7)

Bloque 7

Este apartado debe ser firmado por la empresa. El trabajador también debe firmar un acuse de recibo. Esto es importante porque la empresa es responsable de la retención de dinero y es muy importante tener una prueba de que el formulario 145 les fue entregado.

En el documento habrá dos copias del formulario: una para la empresa o entidad que paga y otra para la persona interesada (que rellena el formulario). (Imagen 7)

BLOQUES 6 Y 7

En caso de ser trabajador autónomo, el acuse de recibo lo firmará la mutua o a la entidad/institución que le obligue a presentar el 145. En el caso de la solicitud de la prestación por cese de actividad, será directamente la mutua que realiza la tramitación de la misma.

Si es autónomo, la entidad o mutua que le obligue a presentar el modelo 145 firmará el acuse de recibo.

¿Dónde puedo conseguir este modelo?

Este modelo lo puede descargar en un poco más abajo o directamente en la Agencia Tributaria.

Modelo 145 para descargar, imprimir, rellenar y guardar en PDF

A continuación le voy a dejar la plantilla de este modelo en Word y PDF. Le recomiendo que use el descargable en PDF. El documento en Word no es el oficial pero puede admitírselo la empresa.

Modelo 145 para descargar en PDF


Modelo 145 para descargar en Word


Conclusión

¡Ya está! Ya tiene toda la información que necesitas para rellenar el 145 y presentarlo a su empresa.

Recuerde que esto es sólo para su situación personal y familiar. Si tiene alguna pregunta sobre cómo te afectarán estos cambios fiscales, asegúrese de acudir a su gestor o fiscalista.

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Artículo revisado y aprobado por Noelia Pérez Magán, Senior Manager en BDO Abogados.

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